Закончился контракт 18 июля 2021 года, но до сих пор не увольняют, могу ли я не ходить на службу?
Закончился контракт 18 июля 2021 года, но до сих пор не увольняют, могу ли я не ходить на службу? И что будет если не буду ходить на службу после окончания контракта?
Ответы на вопрос:
это нарушение со стороны командования, напишите жалобу в военную прокуратуру и вас быстро уволят. Что касается не ходить, то здесь ответ вас не обрадует так как до момента исключения из списков личного состава вы являетесь военнослужащим а значит можете быть привлечены к дисциплинарной ответственности вплоть до ареста, но вот уволить вас по нарушению условий контракта уже нельзя.
Согласно статьи 3 Положения о порядке прохождения военной службы утв. Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237) (с изменениями и дополнениями) началом военной службы считается:
3. Срок военной службы истекает:
В случаях, когда истечение срока военной службы приходится на месяц, в котором нет соответствующего числа, указанный срок истекает в последний день этого месяца.
4. Днем окончания военной службы считается день исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части (здесь и далее под воинскими частями понимаются органы военного управления, органы, воинские части, корабли, соединения, предприятия, учреждения и организации Вооруженных Сил Российской Федерации (других войск, воинских формирований или органов), воинские подразделения федеральной противопожарной службы, органы военной прокуратуры, военные следственные органы Следственного комитета Российской Федерации, а также военные учебные центры при федеральных государственных образовательных организациях высшего образования) в связи с увольнением с военной службы, гибелью (смертью), признанием безвестно отсутствующим или объявлением умершим.
День исключения из списков личного состава воинской части является для военнослужащего днем окончания (последним днем) военной службы.
Супруг должен был быть исключен из списков части 24 августа.
Для увольнения по окончанию контракта военнослужащий не должен писать рапорт, так как увольнение происходит без его желания.
В соответствии с Положением о прохождении военной службы командир обязан принимать решение о заключении нового контракта о прохождении военной службы или об отказе в его заключении не позднее чем за три месяца до истечения срока действующего контракта (п. 6 ст. 34 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе», п. 8 ст. 9
На службу ходить формально нужно, так как контракт оканчивает свое действие с момента исключения из списков части, но привлечь супруга за невыход на службу невозможно так как контракт истек, а он необоснованно удерживается на службе.
Что бы ускорить процесс можно обратиться в прокуратуру или в суд.
Здравствуйте. Согласно ч.6 ст.34 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» командир (начальник) воинской части принимает решение о заключении нового контракта о прохождении военной службы или об отказе в его заключении с военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, не позднее чем за три месяца до истечения срока действующего контракта. Вам надо обжаловать в военную прокуратуру бездействия командира. Оставьте, пожалуйста, отзыв. /p>
Этот вопрос находится в ведении командира, обжалуйте в военную прокуратуру бездействия своего командира.
Здравствуйте, по существу заданного Вами вопроса кратко по существу: пусть Ваш муж обратится в военкомат к военкому по месту регистрации, пусть делают запрос в часть. Всех Вам благ.
Военнослужащий, уволенный с военной службы, на день исключения из списков личного состава воинской части должен быть полностью удовлетворен установленным денежным довольствием, продовольственным и вещевым обеспечением. До проведения с военнослужащим всех необходимых расчетов он из списков личного состава воинской части без его согласия не исключается (п. 16 ст. 34 Положения).
Правовые нормы, содержащиеся в ст. 1 Федерального закона «О статусе военнослужащих», ст. ст. 32, 38 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе», ст. ст. 4, 9, 34 Положения, в их системном рассмотрении закрепляют обязанность командира (начальника) для окончания военной службы военнослужащего в случаях, не предусмотренных п. 11 ст. 38 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе», издать приказ об увольнении и исключении его из списков личного состава воинской части не позднее дня окончания срока контракта, поскольку иное влечет необоснованные выплаты и неправомерное удержание гражданина на военной службе.
Таким образом, должностные лица органов военного управления обязаны осуществлять конкретные действия, связанные с увольнением военнослужащего с военной службы, в установленном в различных правовых документах порядке.
ормы, определяющие сроки военной службы, относятся к числу императивно определенных законом, но законодателем в специально определенных случаях прямо предусматриваются зачеты иных периодов деятельности в срок военной службы с предоставлением различного объема прав, льгот и ответственности военнослужащим, у которых окончился срок контракта (период нахождения под следствием, период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и т.д.). Это значит, что сроки прохождения военной службы по призыву и контракту устанавливаются для всех военнослужащих Российской Федерации, а начало срока, его продолжительность, окончание не могут быть изменены по желанию командования, за исключением прямо предусмотренных законом случаев отсрочки увольнения и досрочного увольнения (п. п. 11 и 12 ст. 38 и ст. 51 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе»).
Во всех других случаях применение отсрочки окончания военной службы, т.е. увеличение периода военной службы после истечения срока контракта допускается законодателем исключительно в целях обеспечения соблюдения прав и законных интересов уволенного гражданина. Применение командованием отсрочки окончания военной службы в случаях, не предусмотренных в п. 11 ст. 38 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе», является неправомерным.
Судебная практика показывает, что органами военного управления права, свободы и законные интересы военнослужащих нарушаются не только в связи с неправомерным применением отсрочки окончания военной службы и увеличением периода военной службы, но и в связи с прекращением военной службы без достаточных к тому оснований, например при исключении уволенного военнослужащего из списков личного состава воинской части без его согласия до обеспечения жилой площадью, при отсутствии нарушений условий контракта и т.д., поэтому актуальным является вопрос о правах и обязанностях граждан, восстановленных на военной службе по решению суда.
Если увольнение военнослужащего было произведено на законных основаниях, а права уволенного военнослужащего были нарушены в результате несоблюдения установленного законодательством порядка увольнения (не предоставлен отпуск, не выплачены денежные средства и т.д.), незаконным должен признаваться лишь приказ об исключении увольняемого из списков личного состава части. При этом уволенный военнослужащий восстанавливается на военной службе временно, до устранения нарушений его прав, поскольку приказ о его увольнении с военной службы, как изданный на законных основаниях, не отменяется. Это действие подлежит обязательному исполнению, так как право на выплаты, отпуск и т.д. имеют лишь лица, на которых распространен статус военнослужащих со дня восстановления в списках личного состава части.
Могу ли я не заступать в наряд?
У меня 06.04.2021 г.закончился контракт. Приказа на увольнения нет. Приказа на исключение с списков части нет. Через день меня ставят в наряд 07.04 потом 09.04 далее 11 04. На каком основании меня могут задержать на службе? Могу ли я не заступать в наряд? Как мне ходить на службу?
Ответы на вопрос:
Могут на основании ст. 3 «Положения о порядке прохождения военной службы», где сказано:
Военнослужащий должен быть исключен из списков личного состава воинской части в день истечения срока его военной службы (уволенный досрочно — не позднее окончания срока военной службы), кроме случаев, установленных Федеральным законом и настоящим Положением. День исключения из списков личного состава воинской части является для военнослужащего днем окончания (последним днем) военной службы.
не заступать в наряд вы не можете.
Ходить должны как и ходили.
До 24.00 дня вашего исключения из списков личного состава воинской части в связи с увольнением с военной службы, вы являетесь военнослужащим со всеми правами и обязанностями. п.23 ст.34
Хотя вас должны были исключить из списков личного состава воинской части в день истечения срока военной службы (день окончания контракта) п.24 ст.34, это не является основанием для невыполнение приказа.
Не в ваших интересах на последних дня службы создавать себе ненужные сложности. Желательно окончить службу без конфликтов, получить на руки выписки из приказов, положительную характеристику для возможного дальнейшего трудоустройства или поступления на госслужбу.
Формально вас, за невыполнение приказа, можно привлечь даже к уголовной ответственности
Бездействие командования в виде не издания приказа об исключении вас из списков личного состава воинской части, можете обжаловать в военную прокуратуру и в гарнизонный суд, после выполнения приказа о заступлении в наряд и сдачи наряда.
Указ Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237
«Вопросы прохождения военной службы»
VIII. Порядок увольнения с военной службы
Статья 34. Порядок увольнения военнослужащих с военной службы и исключения их из списков личного состава воинской части
23. Военная служба оканчивается в день исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части в связи с увольнением с военной службы, гибелью (смертью), признанием безвестно отсутствующим или объявлением умершим.
Указ Президента РФ от 10.11.2007 N 1495
«Об утверждении общевоинских уставов Вооруженных Сил Российской Федерации»
(вместе с «Уставом внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации», «Дисциплинарным уставом Вооруженных Сил Российской Федерации», «Уставом гарнизонной и караульной служб Вооруженных Сил Российской Федерации»)
УСТАВ ВНУТРЕННЕЙ СЛУЖБЫ ВООРУЖЕННЫХ СИЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Приказ может быть отдан в письменном виде, устно или по техническим средствам связи одному или группе военнослужащих. Приказ, отданный в письменном виде, является основным распорядительным служебным документом (нормативным актом) военного управления, издаваемым на правах единоначалия командиром воинской части. Устные приказы имеют право отдавать подчиненным все командиры (начальники).
Обсуждение (критика) приказа недопустимо, а неисполнение приказа командира (начальника), отданного в установленном порядке, является преступлением против военной службы.
Выполнив приказ, военнослужащий, несогласный с приказом, может его обжаловать.
О выполнении полученного приказа военнослужащий обязан доложить начальнику, отдавшему приказ, и своему непосредственному начальнику.
Подчиненный, не выполнивший приказ командира (начальника), отданный в установленном порядке, привлекается к уголовной ответственности по основаниям, предусмотренным законодательством Российской Федерации.
Не увольняют из армии по контракту
Хочу уволится из армии по контракту а меня не увольняют.
Увольняют из армии по не соблюдению контракта. Направили на ВК, заключение-категория ограничено годен. По какой статье меня должны уволить по не соблюдению контракта или по здоровью?
Вот меня скоро увольняют из армии, по половой статьей а контракт не закончился, я могу восстановиться в д-ром месте служить.
Увольняют из рядов армии по причине не сдал Физо при этом контракт до 2019 года законно ли это и как получить квартиру за спиной более 10 лет службы увольняют без квартиры.
Не увольняю из армии. Служу по контракту, до конца осталось 8 месяцев. Заболел отец (рак). Хочу по семейке уволится, говорят только по выговорам. Что делать?
Меня не увольняют из армии. Служу по контракту. Во время службы получил заболевание. Писал рапорта неоднократно, в части их каким то образом теряют. теперь грозят прокуратурой. Что делать?
Увольняют из рядов армии по причине не сдал Физо при этом контракт до 2019 года законно ли это и как получить квартиру за спиной более 10 лет службы.
Служу по контракту 12 лет и 2 года армии. Сейчас мне 48 лет. В связи с окончанием контракта и предельным возрастом, увольняют. Живу в служебном жилье и там же прописан. У меня 4 детей, 2-несовершеннолетние, один из них инвалид. Три года назад был вынужден ухудшить жилищные условия. Пяти лет не прошло, а дослужить не дают. Имеют ли право меня выселить на улицу с детьми, не предоставив жилье и куда идти 7 Спасибо.
Сын заключил контракт на службу в армии, ему 27 лет, не прослужив по условиям контракта 3 года, его увольняют по статье, говорят что приказ прошел, однако когда он обратился забрать документы и получить копию приказа, ему сказали что он переведен в срочники, однако его никаким из возможных способов об этом не уведомляли, к тому же документы ему никто обратно не отдает, говорят что он должен служить источником. Подскажите такое может быть, и если да, то как здесь правильно поступать?
Меня увольняют из армии по несоблюдению условий контракта. В апреле 2012 г. в части состоялась постоянно действующая аттестационная комиссия, по результатам которой мне объявили предупреждение о неполном служебном соответствии, с формулировкой: прибытие на службу в состоянии алкогольного опьянения. Медицинское освидетельствование я не проходил, после этого мне объявили два выговора.
Скажите пожалуйста меня увольняют по ОШМ из армии с 1 декабря 2020, выслуга составляет 15 лет в календарном. Есть квартира, которая приобреталась по военной ипотеке, выплаты по ней закончатся через пять лет, правильно ли я понимаю, что теперь она отойдёт мне и не нужно будет ждать эти пять лет, чтоб снять с неё обременение? И ещё вопрос: Действующий контракт у меня заканчивается 17.01.2021 и буквально в этом месяце, я подписал новый контракт с этой же частью, на пять лет. (Почему так рано подписывается новый контракт, так решило вышестоящее начальство, что срок до нового контракта должен составлять три месяца). Что теперь будет с новым контрактом, он аннулируется или эти пять лет в войдут в выслугу лет?
Скажите пожалуйста, если лейтенанта полиции с высшим образованием решением аттестационной комиссией в соответствием с п. 15 ч. 2 ст. 49 ФЗ О СЛУЖБЕ В ОВД увольняют из ОВД, может ли он пойти в армию не на срочную службу а на службу по контракту и сохранится ли его звание? (ему еще нет 27 лет)
Мой супруг военнослужащий, на него завели уголовное дело по статья 160 часть 3,был суд, вынесли наказание в виде штрафа. Сейчас его увольняют, из за несоблюдение условия контракта. Есть ли шанс вернуться в армию, и стоит ли обжаловать это решение, так как за время службы (15 лет) не было дисциплинарных взысканий.
Муж военный служит 17 лет. В этом году хочет уволиться с армии. Подавал рапорт на увольнение, в рапорте указывал что нашел более оплачиваемую работу, но ему отказали, сказали что это не основание для увольнения. Из за того что его не увольняют мы живём отдельно, так как он служит в Южной Осетии, по контракту, а я в ленинградской области. Хотела бы узнать имеют ли право отказать в увольнении. К нему уехать не могу в связи с тем что нет разрешения на вылет за границу из за долга у приставов. На данный момент мы взяли гарантийное письмо от работодателя который берет его на работу с более оплачиваемой заработной платой. Какие еще нужны документы или по какой статье можно уволиться с армии. И все такие как е сейчас нужны основания чтоб разорвать контракт и уволиться.
Во время отпуска мой сын, бывший сотрудник МВД, написал заявление по собственному желанию, но его уволили сразу после выхода из отпуска по статье с которой он теперь не может никуда устроиться-не берут. Свой отказ мотивировали тем, что если проводится служебная проверка, то по собственному желанию не увольняют. Права на защиту не смог реализовать так как никаких объяснений не брали, а сразу уволили. Что можно сделать в данной ситуации? Подскажите ещё пожалуйста как теперь быть если нигде не берут на работу его. Везде отказ. Теперь надо идти в армию, но по контракту тоже отказывают из-за статьи (грубое нарушение служебной дисциплины). Долги растут невыносимо быстро. Подскажите пожалуйста как теперь быть.
Такой вопрос: муж устраивался на работу по контракту в военную часть через знакомого майора, у мужа образование и армия, все документы были собраны, но этот майор сказал что нужен любой диплом техникума чтобы было техническое образование и дал ему диплом чтобы муж его переделал на своё имя, мы понимали что это не законно но нас уверили что это просто формальность и он его потом из личного дела заберёт, в итоге муж отработал полгода и служба безопасности при проверке нашла поддельный диплом, он написал объяснительные но дело передали в прокуратуру и она сейчас этим занимается, а у мужа была аттестационная комиссия и его увольняют, скажите правомерно ли его увольняют, и что ему может грозить за поддельный диплом.
Скажите, как грамотней написать рапорт на увольнение из армии на испытательном сроке по собственному желанию? Разочаровался в военной службе по контракту в конкретной воинской части. За отношением не ездил, прислали факсом, сказали приезжать не нужно. Обещали квартиру если перееду с женой, зарплату почти в 2 раза больше и т.д и т.п. По приезду засели в заброшенный учебный центр, зарплату платят не то что в 2 раза меньше да еще и подоходный налог снимают. Решил уволится сразу дня через 3, и вот уже 3 й месяц увольняюсь, не увольняют. Побывал даже так, 20 суток в части не был, думал так уволят, приехал орали посадим и т.д т.п. Вчера пришел к нач. отдела кадров. Опять на счет увольнения он сказала какое тебе мол увольнение, иди служи, я сказал что у меня скоро кончается испытательный срок и то что я иду в прокуратуру с этим вопросом, он сказал иди. Я психанул Вышел из кабинета и спустя 3-5 минут мне позвонил ком роты и сказал иди пиши рапорт, дали образец рапорта что то он очень не правильный. Объясните пожалуйста как можно уволится по собственному желанию?
Скажите, как грамотней написать рапорт на увольнение из армии на испытательном сроке по собственному желанию? Разочаровался в военной службе по контракту в конкретной воинской части. За отношением не ездил, прислали факсом, сказали приезжать не нужно. Обещали квартиру если перееду с женой, зарплату почти в 2 раза больше и т.д и т.п. По приезду засели в заброшенный учебный центр, зарплату платят не то что в 2 раза меньше да еще и подоходный налог снимают. Решил уволится сразу дня через 3, и вот уже 3 й месяц увольняюсь, не увольняют. Побывал даже так, 20 суток в части не был, думал так уволят, приехал орали посадим и т.д т.п. Вчера пришел к нач. отдела кадров. Опять на счет увольнения он сказала какое тебе мол увольнение, иди служи, я сказал что у меня скоро кончается испытательный срок и то что я иду в прокуратуру с этим вопросом, он сказал иди. Я психанул Вышел из кабинета и спустя 3-5 минут мне позвонил ком роты и сказал иди пиши рапорт, дали образец рапорта что то он очень не правильный. Объясните пожалуйста как можно уволится по собственному желанию?
