что значит обратный хронологический порядок

3 Вида Форматов Резюме: Какой Выбрать и Скачать [+ Бланки]

Смысл резюме в том, чтобы рассказать о вас: кто вы, где работали, какими навыками обладаете.
«Это понятно», — скажете вы, – «а как это сделать?»

Эффективное резюме зависит от правильно подобранного шаблона, отражающего ваши умения и опыт.

Но далеко не все понимают, какой формат нужен именно им. Одна и та же модель не может решать все существующие задачи.

Так как же выбрать нужный?

В этом руководстве мы дадим вам несколько простых советов по выбору формата будущего CV.
Мы рассмотрим:

Обычные форматы достаточно гибкие, чтобы настроить их «под себя», но в мире рекрутинга принято выделять три стандарта:

Разберем каждый по отдельности.

Обратный хронологический или стандартный формат

Используется в 90% всех заявок. Наиболее привычен для рекрутеров.

Смысл в том, что анкета «строится» вокруг опыта работы, где рабочий стаж человека расписан в порядке от последнего места работы к первому.

Блок «опыт работы» ставится выше «образования» и «навыков». Так рекрутер увидит его в первую очередь и оценит вашу квалификацию.

Помните, рекрутеры получают десятки заявок в день – у них нет времени вчитываться в анкету.

Поэтому постарайтесь сделать так, чтобы вашу квалификацию можно было легко и быстро оценить.

Сюда входят следующие блоки:

Он подходит всем, у кого есть опыт, соответствующий требованиям вакансии.

Иначе, согласитесь, какой смысл «пихать» на самое видное место блок, в который вам нечего записать?

Резюме в обратном хронологическом порядке подойдет для соискателей:

Вывод: классический вариант, подходящий большинству кандидатов.

Придется постараться, чтобы выделить такой шаблон среди других. Тем не менее, он прост, понятен и отлично подходит тем, кто хочет показать большой трудовой стаж.

Функциональный формат

Базируется на ваших навыках. Используется реже, поскольку у него довольно узкая сфера применения.

Не все рекрутеры знакомы с ним, потому что основной упор здесь делается не на стаже, а на релевантных «скиллах», которые нужны для будущей должности.

Смысл в том, что нужного опыта работы в сфере у вас может и не быть, однако умения из другой сферы могут применяться и на новой должности.

В него входят следующие блоки:

Он подходит для тех, у кого недостаточно соответствующей квалификации или образования, например, для студентов или тех, кто меняет сферу деятельности.

Функциональный формат подходит для:

Вывод: функциональный вид рекомендуется использовать только тогда, когда вы на 100% уверены, что вам нужен именно он. Например, когда об этом напрямую говориться в требованиях вакансии.

Даже для людей из творческих отраслей он не всегда подходит. Большинство компаний хотят знать, на кого и как долго вы работали и каких успехов добились.

Кроме того, для творческих профессий нужно портфолио.

Для тех, кто ориентируется на функциональный вариант из-за смены профессии, лучшим решением будет выбор комбинированного варианта.

Комбинированный формат

Как нетрудно догадаться, здесь совмещены обратный хронологический и функциональный форматы. В нем уделяется равное внимание опыту и навыкам.

Но из-за этого в шаблоне комбинированного резюме часто не хватает места для других разделов.

Слишком длинные анкеты HR видеть не хотят. Старайтесь уместить всю информацию на одну, максимум две страницы.

В комбинированное резюме входят:

Шаблон комбинированного резюме достаточно гибкий и настраивается по вашему желанию. Здесь вы можете менять порядок блоков «навыки» и «опыт работы», в зависимости от того, чего у вас больше.

При этом «дополнительные умения» всегда должны идти следом за основным блоком.

Комбинированный формат резюме подходит для:

Вывод: комбинированный вариант подходит тем, у кого достаточно умений и опыта, соответствующих вакансии.

Если вы меняете профессию, данный формат позволяет выделить умения, актуальные в новой отрасли.

Как выбрать формат бланка

Мы рассмотрели три наиболее распространенных типа шаблонов.

Как выбрать из них наиболее подходящий для себя?

Здесь важно понимать, что рабочий стаж – не единственный фактор, который учитывается при выборе шаблона.

Учитывайте должность, компанию и отрасль, в которой планируете работать.

Например, если вы ищете работу в творческой сфере, вроде маркетинга или дизайна, то традиционный шаблон вам не подойдет.

Обычно человека трудно отнести только к одной категории, поэтому ему могут подходить сразу два шаблона.

Образец формата резюме для студентов

Для студентов подойдет обратный хронологический порядок. Он помогает компенсировать недостаток стажа за счет образования, целей и навыков.

Кроме того, он дает вам достаточно места для успехов и достижений в учебе, волонтерской деятельности и некоммерческих мероприятий.

Вывод

Независимо от того, какой формат вы выберете, имейте в виду, что от вашего выбора зависит, какую информацию получит о вас HR.

Поэтому правильный макет с отдельными блоками и дизайном сделает вашу анкету более читабельной и поможет подтвердить вашу квалификацию.

Воспользовавшись бесплатными шаблонами, вы можете создавать, изменять и перемещать разделы, независимо от того, используете ли вы обратный хронологический, функциональный или комбинированный формат.

Источник

Трудовой опыт в обратном хронологическом порядке

РЕЗЮМЕ

Отделите ненужное! Не создавайте при первом контакте дискомфорт потенциальному работодателю.

Бумага и печать

Оформление

Постарайтесь по возможности обойтись без горизонтальных и вертикальных линий. Используйте стандартные шрифты Times New Roman или Arial размером от 10 до 14. Необходимые заголовки и подзаголовки выделите жирным шрифтом и размером (оставаясь в указанных пределах). Сохраняйте единство стиля оформления в течение всего документа.

Язык

Резюме обязательно должно быть составлено либо на русском, либо на украинском языке, даже если оно предназначено для иностранного работодателя. Ведь в большинстве случаев оно предварительно пройдет через руки русскоязычных или украинскоязычных специалистов по подбору кадров.

В резюме ни в коем случае не должно быть орфографических и синтаксических ошибок (то есть все буквы и знаки препинания должны стоять строго на своих местах). Текст должен быть стилистически грамотным и однородным, то есть не должно создаваться впечатления, что разные разделы или фразы писали разные люди.

Если Вы не уверены в своей грамотности, дайте проверить текст знакомым, чьей грамотности Вы доверяете, или специалистам.

Несколько раз перечитайте Ваше резюме после перерывов в работе с ним. Свежий взгляд сразу зацепится за огрехи!

Распространение резюме

Помните: работодатель просматривает в основном свежие резюме. Поэтому раз в неделю проводите повторную рассылку Вашего резюме по специализированным сайтам.

Содержание резюме

Фамилия, Имя и Отчество. Слово «резюме» писать не обязательно. Лучше напишите крупно (шрифт 18-20), по центру, сверху Вашу фамилию, имя и отчество. Такой заголовок поможет быстро найти Ваше резюме в стопке из сотен подобных бумаг. Сами слова «Фамилия», «Имя» и «Отчество» писать не надо.

Цель

Если Вы считаете себя способным претендовать на одну из нескольких должностей, перечислите их все, вынеся на первое место наиболее подходящую для Вас.

Контактные координаты

Укажите Ваши почтовый адрес, номера телефонов со временем связи (например, с 10.00 до 19.00 по будням), e-mail, факс. Помните: работодатель может прочесть Ваше резюме в любой удобный для него момент.

Образование

Перечислите школы, курсы, техникумы, институты, которые Вы окончили или в которых учитесь. Упоминайте только места учебы, существенные с точки зрения искомой работы.

Трудовой опыт в обратном хронологическом порядке

Это основная часть резюме. Места работы следует указывать в обратном хронологическом порядке, от последнего к первому. Нужно указать годы и месяцы начала и окончания работы, должности (на одной работе их может быть несколько, если у Вас, например, был карьерный рост) и основные служенные обязанности (их желательно описать как можно полнее, потому что именно это будет интересовать работодателя) и производственные достижения (пишите, используя глаголы действия: развивал, внедрил, увеличил, сократил, сэкономил и т.п.; стремитесь к конкретике: увеличил на 20%, внедрил технологию «X» и т.п.).

Навыки работы

В этом разделе следует указать Ваши возможности, которые могут быть полезными на предполагаемом месте работы, хотя они не относятся к непосредственным служебным обязанностям. Здесь можно упомянуть наличие водительских прав, владение каким-либо программным обеспечением, знакомство с тем или иным «железом», владение иностранным языком (если эти умения лишь косвенно связаны с Вашей работой). Не следует перегружать этот раздел информацией, не имеющей никакого отношения к будущей работе.

Дополнительная информация

А теперь посмотрим на этот вопрос с другой точки зрения и более тщательно подойдем к составлению собственного резюме.

Источник

Хронологическое резюме: лучший формат? (И как это написать)

Если вам интересно, следует ли использовать хронологический формат резюме (также называемый форматом обратного хронологического резюме) или вы пытаетесь получить помощь в том, как его написать, то эта

Содержание:

Если вам интересно, следует ли использовать хронологический формат резюме (также называемый форматом обратного хронологического резюме) или вы пытаетесь получить помощь в том, как его написать, то эта статья для вас.

И если вам сказали использовать функциональное резюме, потому что вы смена карьеры или иметь перерыв в работе, то эта статья вам тоже поможет! (И мой совет по этой теме может вас удивить).

Вот что вы узнаете:

Определение: что такое хронологическое резюме?

Вот как можно написать хронологическое резюме, которое также обычно называют обратным хронологическим резюме. (Это одно и то же, просто разные термины. Всегда начинайте с самой последней работы, которая занимает первое место в вашем опыте работы. вот несколько примеров).

Что такое обратный хронологический порядок?

Как упоминалось выше, обратный хронологический порядок означает, что ваши предыдущие вакансии перечислены в порядке даты, начиная с вашей последней должности вверху. Последней записью в списке должна быть ваша самая старая или самая последняя позиция.

Обратите внимание, что вы не обязаны перечислять все вакансии в своем резюме! Вы можете выбрать, с чего начать рассказ о своей карьере или оставить определенную работу по стратегическим причинам (например, если это была только трехмесячная должность и не связана с вашим текущим карьерным ростом).

Поэтому я не предлагаю вам начать с первой работы, которую вы когда-либо занимали. Однако после того, как вы выбрали отправную точку для своей истории работы в резюме, вам следует перечислить эти должности в обратном хронологическом порядке, как описано выше.

Пример хронологического резюме:

Если вы все еще не на 100% понимаете, как выглядит хронологический порядок в резюме, вот пример раздела истории работы из хронологического резюме:

Рабочий стаж

IBM (2019-настоящее время)
Старший менеджер по продукту

Краткий абзац с описанием роли. Не пишите здесь слишком много, потому что вы должны в основном показывать свои достижения и работать через отверстия от пуль

Microsoft (2016-2019)
Менеджер по продукту

Краткий абзац с описанием роли. Идеально два или три предложения, и вы должны стараться ставить числа и метрики, когда это возможно.

Обратите внимание, что самое последнее или текущее задание отображается вверху журнала работ, а затем вы перемещаетесь вниз для каждого предыдущего задания.

Итак, теперь вы знаете, как выглядит хронологическое резюме, включая реальный пример / шаблон, который вы можете использовать! Далее я объясню, почему рекрутеры и менеджеры по найму предпочитают этот формат и почему он позволит вам проводить больше собеседований.

Должно ли ваше резюме быть хронологическим?

После 5 лет приема на работу я могу без сомнений сказать: да, ваше резюме должно быть хронологическим.

Первая причина, по которой ваше резюме должно быть в хронологическом формате, заключается в том, что это то, что менеджеры по найму и рекрутеры привыкли видеть.

Когда они читают ваше резюме и пытаются понять вашу биографию, последнее, что вы хотите сделать, это запутать их.

Когда я работал рекрутером, несколько менеджеров по найму отправляли мне функциональное резюме и просили кандидата переписать его в хронологическом формате. Они просто не хотят читать функциональное резюме, потому что не могут собрать из него достаточно информации.

(Если вы не знаете, в функциональном резюме перечислены ваши навыки и предыдущая работа без дат. Они сгруппированы по типу навыков или функциональной области, а не в хронологическом порядке. Таково определение функционального резюме).

Это лишает менеджеров по найму и рекрутеров важной информации и контекста. Они не в состоянии понять историю вашей карьеры или увидеть, как недавно или как долго вы использовали определенные навыки. Поэтому они с меньшей вероятностью будут чувствовать себя уверенно, приглашая вас на собеседование.

(Менеджеры по найму хотят опросить людей, которые, вероятно, смогут выйти на работу и добиться успеха. Им нужна информация, необходимая для принятия этого решения, прежде чем тратить свое время на собеседование).

Когда хронологическое резюме нецелесообразно?

Многие эксперты скажут вам, что хронологическое резюме невыгодно, если в вашей истории работы были пробелы, когда у вас был нетрадиционный или необычный карьерный путь или когда вы пытаетесь сменить карьеру.

Однако даже в этих случаях большинство менеджеров по найму предпочтут хронологическое резюме, если оно хорошо составлено.

Для получения дополнительной помощи в этом у нас есть полная статья о как написать резюме для смены карьеры. Если вы нажмете на эту ссылку, я объясню, почему функциональное резюме не идеально, и один из карьерных тренеров, которых я упомянул в статье, подтвердит это. Процитирую ее:

Как бывший корпоративный рекрутер, я не поклонник функциональных резюме. Рекрутеров учат просматривать резюме в хронологическом порядке. Когда вы вырываете опыт из контекста или «порядка», у рекрутера часто создается впечатление, что вы пытаетесь скрыть или обмануть опыт.

Суть в следующем: попытка скрыть даты и порядок работы только расстроит и запутает менеджеров по найму и приведет к стоимости собеседований при приеме на работу.

Итак, мой ответ на вопрос: «Должны ли резюме быть хронологическими?» звучит громкое «Да».

Теперь, когда мы рассмотрели, что отличает хронологическое и функциональное резюме и что вам следует использовать, если вы хотите получить больше интервью, давайте поговорим о том, как начать его писать!

Как написать хронологическое резюме?

Чтобы начать писать свое резюме, убедитесь, что вы понимаете формат и ознакомились с хронологическим примером резюме, приведенным ранее в этой статье.

Затем, вот шаги, чтобы написать ваше резюме в хронологическом порядке:

1. Введите названия компаний, даты работы и должности.

Вы можете перечислять даты по годам или месяцам и годам. Что бы вы ни решили, придерживайтесь последовательности.

Вы также можете указать город / штат каждой вакансии, если захотите. Это также необязательно и является личным решением при настройке вашего хронологического резюме.

2. Если вы занимали несколько должностей в компании, укажите каждую должность отдельно в своем резюме.

Это важно, чтобы работодатели могли видеть, что вы продвинулись / продвинулись в компании. Рекрутерам это обычно нравится!

Вот еще один пример хронологического резюме, где вы можете увидеть два разных названия должностей, перечисленных у одного работодателя. Этот человек был повышен с уровня торгового представителя до менеджера филиала.

3. Напишите список с описанием каждой должности, которую вы занимали.

Каждая роль должна иметь несколько пунктов, описывающих, чего вы достигли и сделали для работодателя. (Не просто сказать «ответственным за ___».)

Гораздо лучше начать с таких глаголов, как «привел шесть членов команды…» или «увеличил доход нашего отдела на…»)

4. Напишите краткий абзац с описанием каждой роли (над маркированным списком).

Это необязательно. Как вы можете видеть в приведенном выше примере резюме, можно сразу перейти от названий должностей к маркированным спискам, без содержания абзацев.

Однако, если хотите, вы можете написать краткий абзац о том, что вы сделали в этой роли в целом. Это может дать читателю больше контекста.

Однако этот абзац должен быть кратким, и вы никогда не должны ставить его вместо маркеров. Я рекомендую не более 2-3 предложений. Пули более важны, и их будут читать внимательнее.

5. По возможности добавляйте показатели и данные.

Вы получите больше собеседований, если будете конкретизировать и говорить о результатах в своем резюме, а не об обязанностях. Так что постарайтесь набить свои пули метриками… такими как сумма в долларах, процент увеличения, количество людей, которых вы возглавляли или обучили и т. Д.

Вам не нужно заниматься продажами, чтобы иметь показатели! (Я часто слышу это распространенное возражение).

Например, если вы редактор новостного блога компании, вы можете написать:

«Редактировал и публиковал 30 статей в месяц для блога компании, который читали 40 000 человек каждый месяц и генерировал в среднем 10 квалифицированных потенциальных клиентов для бизнеса».

Чем более конкретным вы можете быть в своем резюме, тем лучше. Поэтому, если вы видите возможность добавить факты, данные и показатели в любой из написанных вами абзацев ИЛИ маркеров, сделайте это.

Вот еще один пример того, как писать о результатах, а не об ответственности:

Что звучит более впечатляюще…

A) «Отвечает за руководство командой по обслуживанию клиентов и обработку всех входящих запросов для компании»

Б) «Руководил командой из 22 человек, которая обрабатывала более 250 входящих запросов в день по телефону и электронной почте»

Второй вариант привлечет внимание и даст вам больше интервью от ведущих работодателей.

6. Добавьте другие необходимые разделы резюме.

После того, как вы описали свой профессиональный опыт в хронологическом порядке, вам нужно заполнить свое хронологическое резюме другими ключевыми разделами, в том числе:

Если вам нужна дополнительная помощь в понимании того, в каком порядке их размещать и как все сочетается в «общей картине» вашего резюме, в этой статье есть дополнительная информация о важных разделах резюме.

7. Рассмотрите возможность добавления дополнительных разделов.

Вы также можете включить один или несколько дополнительных разделов резюме в свое хронологическое резюме:

Заключение

Он показывает важную информацию, которую они хотят видеть в вашей истории работы, в том числе информацию, не включенную в функциональные форматы резюме, например, как давно вы выполняли каждый вид работы и как долго.

Без этой информации многие работодатели не будут заинтересованы в вашем собеседовании.

Они просто не могут знать достаточно, чтобы определить, подходите ли вы для их работы. Так что в лучшем случае они попросят вас прислать хронологическое резюме, а в худшем случае они пригласят других кандидатов на собеседование, и вы никогда не услышите о них.

Так что этого сценария мы хотим избежать, и вы можете сделать это, записав свой профессиональный опыт в обратном хронологическом порядке.

Объединив это с разделами с подробным описанием ваших навыков, вашего образования и других ключевых квалификаций, вы получите больше отзывов при подаче заявления о приеме на работу, чтобы вы могли быстрее найти новую работу.

Если вы хотите увидеть больше примеров резюме и советов, в этой статье есть еще 3 примера опыта работы которые следуют приведенному выше совету.

Источник

Правила составления резюме в обратном хронологическом порядке

Обратный хронологический формат резюме отображает весь ваш профессиональный опыт и образование в обратном хронологическом порядке, начиная с последнего места работы. Данный формат резюме подходит в случае стабильного развития вашей карьеры, когда Вы постоянно, от одного до другого места работы, поднимаетесь по карьерной лестнице своей специализации.

Хронологический формат резюме наиболее распространен и пользуется большой популярностью у рекрутеров и работодателей. Наибольше этот формат подходит для банковских работников, бухгалтеров, работников сферы образования, госчиновников.
В случае если название Ваших должностей и обязанностей сильно отличаются, или у Вас были перерывы в трудовой деятельности, то формат обратного хронологического резюме не сможет показать все ваши преимущества. Поэтому лучше будет использовать функциональный или комбинированный варианты резюме.
Ниже показан пример шаблона для резюме составленного в обратном хронологическом порядке:

Имя (Отчество) Фамилия
Домашний адрес
Улица, дом, город, почтовый индекс
Телефон, e-mail

Цель
Должность на которую Вы претендуете.

Квалификация
— количество лет профессионального опыта по позиции на которую претендуете;
— достижения подтверждающие ваши навыки по должности на которую претендуете;
— специальные знания и черты характера, которые покажут что Вы можете достигать поставленных целей.

Опыт работы и достижения
200Х- настоящее время Название должности
— название и месторасположение компании где работаете (работали);
— специализация компании (чем занимается);
— детальное описание функциональных обязанностей;
— значимые для данной позиции достижения в этой должности (не повторяйте пункты раздела «Квалификация»);
— другие достижения (повышения в должности, похвальные грамоты, дипломы, сертификаты и т.д.
200Х- 200Х Название должности
Детальное описание, как и для предыдущего варианта.

Образование и тренинги
19ХХ-19ХХ
— название и месторасположение учебного заведения;
— название специальности по которой получили диплом;
— специализация по которой обучались.
Научные степени, образовательные курсы, семинары, гранты, награды и отличия во время учебы.
Шаблоны реальных профессионально составленных резюме вы можете найти на нашем сайте.

Источник

Трудовой опыт (практика) в обратном хронологическом порядке

У выпускника, который старательно учился, посещал дополнительные курсы и пытался пробить стажировку, редко когда есть опыт постоянной длительной работы. Если же опыт работы имеется, то описывать его принято в обратном хронологическом порядке и напротив времени и места работы обозначать свои должность и функции, делая упор на профессиональных достижениях. Стажировка и практика засчитываются наравне с опытом работы, а хорошая стажировка стоит нескольких временных подработок.

Работа (практика) указывается также в обратном порядке: сначала настоящее или последнее место работы, потом предыдущее и т.д.

1. даты начала и окончания работы (практики),

2. наименование организации (нет необходимости указывать в резюме подробный адрес предприятий, на которых вы работали, достаточно будет указать их название и город, в котором они находятся),

3. название должности (их может быть несколько, если ваша карьера развивалась успешно),

Если для человека с большой трудовой биографией рекомендуется указание только последних 3-5 мест работы и период не более 10 лет, то для молодого специалиста важно указать как можно больше (весь) трудовой (практический) опыт работы.

В резюме выпускника важно включить информацию о прослушанных спецкурсах и пройденных тренингах.

Важно также (обязательно) указать производственные достижения на каждой должности, если они были. При описании достижений необходимо использовать глаголы действия, такие как развивал, сэкономил, увеличил или сократил. Желательны предельно конкретные формулировки.

Источник